为进一步增强教学培训的实效性，强化学员参与度，提高培训效果，按照2019年昆明市初任公务员培训班第二期教学日程的安排，5月28日下午，培训班全体成员在党校教研团队的带领下开展了结构化研讨活动。此次结构化研讨的内容围绕“结合自身实际，研讨公务员需要具备的素质、能力和本领”展开。178名培训班学员分为8个小组，在各自的讨论室对研讨主题进行了充分讨论和表述。

各组在各自讨论室针对研讨主题进行发言。在讨论中，其中三组的学员利用“头脑风暴法”，在经历了三轮依次发言和一轮自由发言之后，共提出了68个公务员所需具备的本领。各位成员据自己心目中的重要性排序，票选出公务员最重要的五项本领：写作能力、沟通能力、统筹协调能力、应急应变能力、计算机能力。全体成员再分为5个研讨小组，对每项能力的具体要求进行细化分解，并对每一项要求设定分值。随后，全体成员对照分值表为自己进行打分，画出自己的能力平衡轮。在第二天的结构化讨论交流课程中，全体成员还将针对自身的能力短板为自己制定个人行动计划，并介绍自己如何提升自身能力的经验和故事。

在研讨活动最后，刘刚老师和大家分享了人事部印发的“公务员九种能力”，以及习近平总书记提出的“公务员八项本领”，为即将正式步入公务员岗位的学员们提升自我作参考。

“经过今天的学习后，我对公务员所需要具备的本领有了更加深刻认识，”本期培训班班长、来自市委办公室的杨晗说，“一要常怀‘律己之心’，公务员是公共权力的行使者，需要有克己奉公的道德约束和依法行政的规矩意识；二要常修‘为政之德’，作为新任公务员，我们必须铸牢理想信念，锤炼坚强党性；三要常学‘立言之本’，要好好学、扎实学，确保学有所获、学有所成，能够把所学所获用于工作、指导实践。”

（2019年昆明市初任公务员第二期培训班三组学员供稿）